为进一步提高机构编制年报统计质量，确保机构编制统计数据的规范性、真实性、准确性，新密市委编办结合上级相关文件精神，强化“三个意识”高质高效开展机构编制年报统计工作。

一是强化统筹意识，积极谋划当好“审核员”。高度重视机构编制统计及实名制数据报送工作，结合机构编制核查工作要求，认真组织、统筹推进，以机构编制统计和实名制管理为手段，以加强部门间数据比对共享为契机，认识梳理机构编制情况，切实摸清机构编制底数；同时对上级部门下发的数据修改项，进行汇总，建立台账，认真核对修改，切实提高实名制数据库准确性。

二是强化责任意识，协调联动当好“质检员”。结合全省机构编制统计年报工作要求及填报说明，加强管理、落实责任，真实准确填报，认真审核把关，积极与业务科室对接，规范机构名称，核对编制数、内设机构及领导职数，提升数据的规范性；同时细化指标项，对人员信息、机构“统一社会信用代码”、机构通讯地址等信息进行逐一核查完善，确保数据的完整性。

三是强化服务意识，科学研判当好“分析员”。严格执行省委编办对年报统计的规范性要求，结合历年统计数据，该办注重发挥数据分析优势，对全市机构增减、编制使用、人员变化及执法领域改革、政法专项编制使用等方面通过柱状图、饼状图等多种形式体现，科学分析研判，有针对性地提出合理化意见建议，当好领导科学决策的参谋助手，为下一步做好机构编制管理打下坚实基础。