为进一步提升机构编制统计数据的真实性、准确性、完整性和规范性，新郑市委编办周密部署，严格标准，以“三结合”，扎实做好2021年度机构编制年报统计工作。

一是结合年报统计工作要求。根据郑州市关于2021年度机构编制统计工作的统计范围、内容、方式、时间等有关要求，认真学习填报说明和指标解释，梳理本次年报统计的变化情况、统计口径和重难点问题，确保信息指标项应填必填、统计报表数据准确、统计报告内容详实。

二是结合机构编制核查工作。根据机构编制核查工作要求，将2021年机构编制统计工作与机构编制核查工作统筹推进，利用核查契机对实名制数据库中数据逐一核对、认真修正。要求各部门对上报数据签订承诺书，坚决杜绝伪造、篡改、虚报、漏报或者拒报等行为，提高各部门的机构编制法规意识，切实维护机构编制工作的权威性和严肃性。

三是结合人事档案专审要求。结合人社部门开展的人事档案专项审核认定工作，要求各部门对人事档案进行清查核对后，同步修改实名制数据库中应修改的人员信息，并提供相关佐证材料，确保机构编制实名制数据库中的人员信息与人社部门统计的人事档案信息相一致。