为做好新形势下机构编制监督检查工作，新密市委编办以三个强化为抓手,进一步推进机构编制监督检查体系建设，开创全市机构编制工作新局面。

一、强化法治观念，贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》。将党建工作与业务工作深度融合，开展支部书记《条例》注释讲学活动，使《条例》真正转化为日常工作习惯和基本遵循；积极与组织部门对接协调，将《条例》列入“万名党员进党校”和青年干部培训计划，印发《条例》宣传册，对全市领导发放读本，并与党建活动相结合，在每月主题党日活动里，学习研讨《条例》，进一步推动《条例》内容入脑入心。

二、强化日常管理，构建“三位一体”监督检查体系。探索构建日常检查、专项督查、巡视巡查“三位一体”督查模式。一是加强部门联动协作，前期与纪检、组织、人社等部门联合成立吃空饷日常监督检查小组，定期组织开展督查，杜绝吃空饷现象发生；二是根据上级要求，采取强力措施做好抽调借用中小学教职工和占用中小学教职工编制的专项督查工作，在疫情结束教育系统恢复正常教学秩序后，联合纪检、人社、教育等部门，组成督查小组对教育系统治理结果进行了再次督查，对专项督查成果进行了进一步巩固；三是做好内部联动，配合行管办、事管办和职责履行评估中心，积极开展部门职责履行评估，研究2020年评估对象，制定评估方案，根据部门职责履行情况进行动态调整机构编制事项，并对评估调整后部门落实情况，进行持续跟踪督导检查。

三、强化刚性约束，持续做好机构改革“后半篇文章”。开展机构改革后“三定”执行情况专项督查，成立专项督查工作小组，综合运用调查问卷、督导督查、座谈交流等多种方式，积极开展实地督查，对职责调整和机构编制划转不到位，不按“三定”规定履职等行为，严肃查处、及时纠正，坚决杜绝“明改实不改”“改头换面”变相开展工作等问题。对“三定”规定执行中不规范的单位，下发督办函督促其限时整改，必要时由市纪委协助督办，坚决维护机构编制工作的政治性、权威性。