为充分发挥机构编制监督检查作用，强化党政领导干部机构编制纪律意识，新密市委编办以“五紧抓五强化”为重点，进一步强化机构编制刚性约束，严肃机构编制纪律，推动机构编制监督检查提质增效。 

一、“紧抓”政策宣传，强化法治引领作用

《中国共产党机构编制工作条例》《机构编制监督检查工作办法》等机构编制政策法规制度搭建了监督检查工作的四梁八柱，为切实发挥法治对机构编制监督检查的引领规范作用，该办结合本地实际情况，通过网络平台推送、编印机构编制政策汇本，积极开展机构编制法规政策进课堂、党校等举措，加大机构编制政策法规宣传力度，强化各部门机构编制意识，确保机构编制法治意识得到有效提升。同时，针对机构编制违规违纪行为的典型案例，进一步加强机构编制法律法规教育，切实增强党员干部遵纪守法的自觉性。 

二、“紧抓”改革任务，强化监督检查效能

以“乡镇体制机制改革、事业单位重塑性改革”等重点领域改革为核心，扎实开展全方位、多层次、立体化监督检查。紧扣乡镇改革后部门履职、内设机构运行、综合行政执法融合等关键环节，开展专项督查，有力督促13个乡镇按照改革任务厘清职责、理顺关系，推动改革任务落实落地。以监督检查为抓手助力事业单位重塑性改革，制定改革进度条和任务清单，督促全市各单位严格按照时间节点，优质高效完成“三定”审核制定、法人变更登记、印章更换管理等工作，确保改革不留死角，扎实做好事业单位重塑性改革“后半篇文章”。

三、“紧抓”联合督查，强化部门协作效能

统筹促进运用巡视巡察和机构编制监督检查的有效结合，积极推进机构编制监督检查常态化。将机构编制执行情况纳入年度巡视巡察工作内容，积极参与新密市六届第三轮巡视巡察工作，扎实做好巡前准备，细化材料清单，明确协作监督的方式、重点内容及分工，着眼于机构编制日常掌握的相关问题和监督检查重点内容，与巡视组统筹同步开展工作，一并检查被巡视单位的机构编制落实执行情况、履行职能情况，让制度真正“长牙齿”。 

四、“紧抓”机构编制审计，强化机构编制监督

开局既提速，根据2023年市委组织部联合审计局下发的党政主要领导干部审计计划，全面开展党政主要领导干部机构编制审计工作，积极主动与市审计局和被审计单位沟通衔接，严格协作配合程序，不断创新审计工作方法。打破原来仅编办一家进行机构编制责任审计的“单打独斗”局面，形成多部门联合的“组合出拳”，充分发挥了机构编制监督、协调等职能，更提升了机构编制经济责任审计的震慑效果。

五“紧抓”督导整改，强化落实监督任务

对于在巡察、审计、专项督查等过程中发现的机构编制问题，由督查科牵头，编办各业务科室协同配合，通过下发督办函、实地督导等方式，要求相关单位逐项逐条落实整改，并将发现的机构编制问题抄送编办各科室，作为机构编制审批的重要依据，对在规定期限未整改到位的，暂停其机构编制事项的受理，确保即抓即改、务求监督实效。