4月25日，管城回族区召开2023年度机构编制工作暨业务培训会。贯彻落实党的二十大、二十届二中全会精神和全省、全市编办主任会议精神，总结回顾2022年工作,安排部署2023年工作，并对全区机构编制队伍开展业务培训。区委常委、组织部长，区委社治委主任雍明轩出席会议并讲话，会议由区委编办主任陈静主持。全区各单位负责机构编制工作的分管领导及专职工作人员参加了会议。

会议指出，2022年全区机构编制队伍围绕中心大局，主动担当作为，事业单位重塑性改革扎实推进，开发区管理机构整合规范工作高效完成，重点领域体制机制改革统筹推进，党政机构职能体系持续完善，机构编制资源配置效益不断提高，各项工作取得了较好成绩。2023年要进一步真抓实干，务求实效，健全完善党政机构职能体系，推进基层管理体制机制创新，加强和创新机构编制管理，稳步推进机构编制法制建设，在推进管城高质量发展中展现新担当新作为。

会议强调，做好新时期机构编制工作，一是要增强政治意识，切实提升领导干部对机构编制工作重要性的认识。将机构编制工作放在关系全区经济社会发展大局，推进全区治理体系和治理能力现代化，关乎民生保障等大事要事中去思考和推进。在改革方向上紧跟步伐，在服务发展上凸显担当，在破解难题上攻坚克难，确保机构编制各项任务落地生效。二是要增强红线意识，持续强化机构编制刚性约束。牢固树立机构编制总量红线意识，严格执行机构限额、领导职数、编制种类和总量管理等规定，维护“三定”规定的权威性和严肃性，确保机构职能体系基本稳定，防止以各种形式变相反弹。三是要增强大局意识，挺膺在前落实各项改革任务。充分认识改革的重要意义，自觉服从改革大局、服务改革大局，握指成拳、合力攻坚，共同把全面深化改革事业推向前进。党员干部要正确处理好个人与集体、当前与长远、局部与整体、改革与发展之间的关系，把思想和精力凝聚到加快管城发展上来。四是要增强责任意识，全面锻造过硬机构编制队伍。编委各成员单位要“眼睛向下”，加大重点民生领域体制机制研究和机构编制保障力度。编办要当好参谋、管好资源，为机构编制事项科学决策提供有力依据。各级党组织要统筹谋划和全力推进本单位机构改革工作。机构编制队伍要自觉充电赋能，在新时代机构编制工作中有为有位、建功立业。

随后，该办业务科室负责同志和业务骨干利用半天时间，围绕事业单位重塑性改革政策、机构编制监督检查、事业单位登记管理、行政事业人员入减编工作等四个方面，对各单位机构编制工作专干开展政策解读和业务培训指导，打造讲政治、能力强、业务精、作风硬的机构编制硬核队伍，为加强和创新机构编制管理、优质高效完成各项改革任务奠定坚实基础。